転職か、起業か

昨日は会社の出社予定の最終日だった。一応年度末まで会社に籍を置くが、基本的に出社からは解放される。 皆の対応は様々だ。部下からは、御礼としてお菓子を頂いた。比較的年齢層が高く、しかも、リモートワークが前提の職場だから、多くのメンバに出社いた...

今週が最後の出勤日になる見通しだ。寂しさもあるが、新しく踏み出すために、出来るだけ、「立つとり後を濁さず」としたい。 老兵は静かに去るようにしたい。34年間在籍した会社なので、残念で仕方ない。 思い返せば、東京から関西に異動したのが私にとっ...

技術士事務所の開設について、業務研修会に参加をした。 とても、勉強になった。受けた業務によっては、大きなリスクがあることが、明確に分かった。 個人事業主として開業する場合、会社として開業する場合、会社に兼業申請して買いが擁している人などがい...

もともと昔、私がひな壇段に座っていたころ、皆と座っていた担当課長さんに引継ぎを実施することになった。自動で、多くの部下を抱える大課長である。正直、管理職は２０％以上いるから、どんなフォーメーションを立てても、上手く機能するはずだ。もっとも辞...

辞めるの止めようかな。また、社員に辞めることを説明させられ、辞職した後の体制について、説明が行われた。私は参加したくなかったけれど、参加させられた。 だんだん、面倒くさくなってきた。私がいなくなった後でゆっくりやって欲しい。私がいなくなった...

今の会社は60歳までの雇用は、間違いなかっただろう。リモートワークだけで、年収で、600万円位は3年間はもらえていたのかもしれない。もったいなかったという気持ちがある。残念ながら、70歳まで住宅ローンが押しかかっている身を考えると、安全への...

きれいに会社を辞めようと思う。大きな会社なので、グループを含めるととても大人数になる。敵に回すのは得策ではない。だから、きれいに辞めようと思うが、いろいろ邪魔をしてくる。 辞職した後の体制の相談を、俺にされてもという感じだ。今の職場は、ある...

管理者の皆さんに、年度末で自分が辞職することを説明した。シーンと静まり返ったが、予定したセリフ通りにしゃべった。57歳になった年度末に辞職するのは、ある意味、会社が若返るための、会社都合の施策にそのまま乗っただけだ。 このまま会社に残ること...