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【60代目前】同級生の口コミを見て気づいた「人生の成功」とは何か

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同級生の口コミを見て、ふと心配になった

先日、何気なく同級生のことを思い出した。

私は今、一人社長として仕事をしている。

会社員時代とは違い、自分の判断で仕事をし、自分の責任で事業を続けている。自由もあるが、その分だけ責任も大きい。

そんな日々を送る中で、ふと同級生たちのことが気になった。

定年を迎えた人も増えた。

再雇用で働いている人もいるだろう。

完全にリタイアした人もいるかもしれない。

気づけば、私たちは人生の後半戦に入っている。

そんな中、医師になった同級生のことを思い出した。

地域医療を支え続けている人物だ。

何十年も同じ地域で患者さんを診ている。

どんな人生を歩んでいるのだろう。

そう思ってインターネットで検索してみた。

すると、そこには少し意外な光景があった。

口コミ評価があまり良くなかったのである。

ネットの口コミは本当にその人を表しているのか

今の時代、何でも口コミで評価される。

病院もそうだ。

飲食店もそうだ。

会社もそうだ。

そして経営者も例外ではない。

しかし、一人社長として長年仕事をしていると分かることがある。

それは、

「評価されること」と
「価値があること」

は必ずしも一致しないということだ。

例えば地域医療。

毎日多くの患者を診察し、

高齢者を支え、

休日も呼び出され、

地域の医療インフラを守る。

こうした仕事は極めて価値が高い。

しかし患者側から見ると、

• 待ち時間が長い
• 説明が短い
• 厳しいことを言われた

という不満が先に出ることもある。

結果として口コミは厳しくなる。

しかし、その医師が何十年も地域を支えてきた事実は変わらない。

私はその口コミを見ながら、

「本当の姿はこれだけでは分からないな」

と思った。

資産は積み上がっている。それでも気になった理由

調べてみると、その同級生は順調そうだった。

医院も続いている。

資産も形成されている。

客観的に見れば成功している。

多くの人が羨む人生かもしれない。

それでも、なぜか心配になった。

若い頃なら違ったと思う。

「あいつは成功したな」

「すごいな」

で終わっていたはずだ。

しかし今は違う。

気になるのは、

• 本当に元気なのか
• 無理をしていないか
• 心は充実しているのか

そんなことだ。

資産と幸福は必ずしも一致しない。

これは経営をしている人ほど理解していると思う。

一人社長になって見える景色

会社員時代は肩書きがあった。

所属組織もあった。

評価制度もあった。

しかし一人社長になると、

誰も評価してくれない。

誰も守ってくれない。

すべて自己責任になる。

その代わり、

数字だけでは測れない価値が見えるようになる。

例えば、

毎年黒字を維持すること。

顧客から信頼されること。

社員がいなくても事業を継続できること。

これらは決算書には現れない。

しかし非常に価値がある。

同級生の医師も同じなのだろう。

口コミには現れない努力がある。

患者には見えない苦労がある。

地域住民には当たり前になっている貢献がある。

だから私は口コミを見ながら、

その数字の裏側を考えてしまった。

人生の後半戦は「勝ち負け」ではなくなる

学生時代。

社会人になったばかりの頃。

誰もが比較していた。

• 誰が良い大学へ行ったか
• 誰が大企業へ入ったか
• 誰が出世したか
• 誰が高収入か

しかし60歳前後になると価値観が変わる。

重要なのは、

「今も元気でいること」

である。

病気をせず。

家族と仲良く。

社会とつながりを持ち。

働けるなら働き。

人生を楽しむ。

それだけで十分に価値がある。

若い頃の勝ち負けは、

実は人生全体から見ると一部分に過ぎない。

同級生という存在の不思議

同級生とは不思議な存在だ。

何十年会っていなくても、

名前を聞くだけで当時の顔が浮かぶ。

久しぶりに会っても、

あっという間に学生時代へ戻る。

仕事も立場も違う。

収入も違う。

住む場所も違う。

それでも同じ時代を共有した仲間である。

だからこそ、

成功していても心配になる。

元気でいてほしいと思う。

それは競争相手ではなく、

人生の伴走者だからだ。

ネット時代だからこそ忘れてはいけないこと

現代は情報が多い。

検索すれば何でも出てくる。

口コミも見られる。

評価も見られる。

資産状況さえ推測できる。

しかし、本当に大切なものは見えない。

• 人柄
• 誠実さ
• 努力
• 責任感
• 孤独
• 覚悟

こうしたものは数字にならない。

レビューにも書かれない。

だからこそ、

ネットで見える情報だけで人を判断してはいけない。

改めてそう感じた。

まとめ｜人生の後半戦で見えてくる本当の豊かさ

同級生の口コミを見て、私は少し心配になった。

しかし考えてみれば、

その人は何十年も地域医療を支えてきた。

資産も築いている。

事業も続いている。

十分に立派な人生だと思う。

そして私自身もまた、

一人社長として自分の道を歩いている。

振り返れば、同級生たちはそれぞれ違う人生を選び、それぞれの場所で戦ってきた。

人生の後半戦に入った今、

重要なのは誰が勝ったかではない。

誰が長く、自分らしく、元気に歩き続けられるかだ。

同級生の口コミを見て始まった小さな出来事だったが、

改めて人生の価値について考えさせられた一日だった。

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物価高、減る収入…それでも「生きがい」を失わない働き方とは

～令和の人生戦略としての“意味ある仕事”の見つけ方～

はじめに：なぜ今「生きがい」が問われるのか

「気づけば、スーパーの買い物かごに入っている品数が減っている。外食の値段もじわじわ上がり、電気代の請求を見て驚いた。」

ここ数年、私たちの生活は「じわじわとした痛み」に晒されています。賃金は思うように増えず、物価は上がり続け、将来への不安は募るばかり。

さらに高齢化や終身雇用の崩壊、副業・兼業の解禁、年金制度への不信感など、社会全体の構造が「あなたの人生の働き方」を変えようとしています。

そんな中、「何のために働くのか？」「今の仕事に意味はあるのか？」と自問する人が増えているのです。

今こそ、“収入のため”だけではない、「生きがいのある働き方」に向き合うタイミングではないでしょうか。

1．「物価高」と「実質賃金の低下」が突きつける現実

2022年以降、日本ではエネルギーや食料品を中心に、物価が過去に例のない速度で上昇しています。総務省の家計調査によると、2023年の食品価格は前年比で7%以上上昇しました。

しかし一方で、私たちの給与や年金、生活補助はほとんど変わっていません。実質賃金（インフレ調整後の賃金）はマイナスを続け、多くの人が**「がんばっても生活が楽にならない」**という閉塞感に包まれています。

この「生活の圧迫感」は、働く意味を見失わせ、心の余裕を奪っていきます。

2．“お金のためだけの仕事”はもう限界かもしれない

「今の仕事は、心の底からやりたいことですか？」

こう聞かれたとき、多くの人が口をつぐむ時代になりました。
働く動機の大部分が「生活費のため」であり、「好きなことではないけれど、辞めるわけにもいかない」という“半ば諦めた働き方”を続けている人が増えています。

ところが、これからの時代はどうでしょうか。

• 65歳を超えても働く人が増える
• AIや自動化で仕事の中身が激変
• 副業やパラレルキャリアが一般化

つまり、「嫌な仕事を無理して続ける時代」は終わろうとしています。
「自分の強みや情熱を活かした働き方」＝生きがいのある働き方が、持続可能なキャリアとなるのです。

3．“生きがい”とは何か？定義と3つの条件

生きがいとは、心理学的には「人生に意味や価値を見出し、行動に活力を与える感覚」と定義されます。

そして、生きがいを感じるには以下の3要素が揃っている必要があります。

この3つが、たとえ収入が少なくても「心を満たす働き方」につながります。

4．生きがいのある働き方に変える5つのヒント

① 自分の「強み」と「価値観」を言語化する

→ 書き出してみましょう。
「人に教えるのが得意」「几帳面」「困っている人を助けたい」など、スキルや価値観は、仕事の軸になります。

② 小さな副業や発信を始めてみる

→ 副業＝収入目的と思いがちですが、「本当にやりたいことの実験場」にしてみてください。
ブログ、YouTube、講座開催、クラウドワークスでの小仕事も立派な一歩です。

③ お金ではなく「ありがとう」を報酬にしてみる

→ 自分の知識や経験を誰かに教えて「ありがとう」と言われることは、心を豊かにします。それがやがて仕事にもつながるのです。

④ 世代や地域を超えて人とつながる

→ 異なる世代・他地域の人との出会いは、視野を広げてくれます。生きがいを持って生きる人の多くは、実は「他人との縁」が豊かです。

⑤ “辞めない”でも“変える”ことはできる

→ 転職や起業だけが道ではありません。「今の仕事の中に小さな意味を見出す」「業務の中にやりがいを設計する」だけでも変化は起きます。

5．未来へ：物価高でも、自分を安売りしない働き方を

最後に、こう問いかけたいのです。

「あなたは、何のために働きたいですか？」

働くとは、誰かの役に立つこと。
働くとは、自分の可能性を試すこと。
働くとは、日々を少しでも良くしたいという“願い”の結晶です。

物価高、収入減、先の見えない社会。
それでも、「生きがいを失わない働き方」は、今この瞬間から始められるのです。

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孤独なセカンドライフにしないために：一人社長になって分かった「人との関わり」の重要性

60歳前後でセカンドライフを迎える人は増え続けています。人生100年時代、定年後の暮らしは決して“余生”ではありません。かつてサラリーマンだった私も、一人社長として新たなスタートを切りましたが、そこで気づいたのは「孤独の重さ」でした。今日は、そんな実体験をもとに、セカンドライフにおける“人とのつながり”の重要性を考えていきます。

■ サラリーマンを辞めて分かる「組織のありがたさ」

会社員時代、毎朝の挨拶やランチの雑談が「当たり前」でした。でも一人社長になると、それが一切なくなります。朝起きても誰とも話さない。日報も会議もなく、相談できる同僚もいない。最初は自由を謳歌していたものの、次第に“社会との断絶”を感じるようになっていきました。

孤独は、じわじわとやってきます。

■ 趣味仲間や地域活動が支えになる

そんな中で、心を救ってくれたのは趣味のテニス仲間でした。毎週末に集まって汗を流すだけでも、孤独感は和らぎます。

また、地域の清掃ボランティアや自治会の集まりにも顔を出すようにしたことで、少しずつ「自分の居場所」が広がっていきました。意外だったのは、会社以外のつながりの方が、利害関係がない分、温かく、自然体でいられることです。

■ 副業・プロボノ・学び直しという選択肢

セカンドライフは“リタイア”ではなく、“リスタート”です。完全に仕事をやめるのではなく、少しでも「社会との接点」を持つ働き方がおすすめです。

• 自分の経験を活かした副業（例：コンサル、講師）
• NPOや地域団体でのプロボノ活動
• 大学の社会人講座やリスキリングスクール

何か新しいことを始めると、新しい人との出会いが自然に生まれます。

■ 「一人社長」でも孤独を乗り越えるには

私は会社を辞めた後、法人を立ち上げて一人社長になりました。周囲からは「自由でいいね」と言われますが、実情は孤独との戦いです。営業から経理、戦略まで全部一人で抱え込む毎日。

だからこそ、外部との交流を意識的に作るようにしています。

• 同業の経営者との勉強会に参加
• 異業種交流会で視野を広げる
• 地域商工会に所属して、街のイベントに顔を出す

これだけで、気持ちが全然違ってきます。

■ セカンドライフで「人と関わる仕事」を選ぼう

「収入よりも人間関係」が大事になるのがセカンドライフです。

カフェ店員、図書館のスタッフ、地域の観光ガイドなど、決して高収入ではなくても、人と関わる仕事には充実感があります。また、パソコンスキルを活かしてシニア向けスマホ教室を開く人も増えています。

「誰かの役に立っている」という実感が、自分を支えてくれます。

■ 孤独は避けられる。だからこそ、意識的に動こう

孤独は自然にやってきます。でも、人との関係は“意識的に作る”ことで避けられます。

• 趣味のグループに参加する
• オンラインコミュニティに入ってみる
• 副業・ボランティア・学び直しにチャレンジする

「誰かと関わる」ことは、心の健康にもつながります。

まとめ：セカンドライフは“社会との再接続”

定年退職や起業によって、社会とのつながりが一度切れる瞬間があります。でもそれを“終わり”と捉えるか、“新しいつながりを作るチャンス”と考えるかで、その後の人生は大きく変わります。

「孤独になりたくない」と思う人こそ、自分から動いてみてください。

私自身、孤独を感じたからこそ、この記事を書いています。あなたの第二の人生が、豊かで温かいものでありますように。

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「エンジニア×スタートアップ」こそ、最高のキャリアである [ 菊本久寿 ] 価格：1,628円（税込、送料無料) (2025/4/3時点) 楽天で購入

【認定更新】APECエンジニア・IPEA国際エンジニアに再認定！2030年までの5年、技術者としての責任と挑戦

✅ リード文（冒頭）

2025年春、私はAPECエンジニア（Electrical／Information）およびIPEA国際エンジニアとしての更新審査に無事合格し、2030年3月末までの認定を受けました。

これは、私にとってただの資格更新ではなく、
「これからの7年間、技術者として社会とどう向き合うか？」
「何を学び、何を伝えるべきか？」を改めて見つめ直す、大きな節目でした。

この記事では、

• APEC／IPEAエンジニアの概要と取得方法
• 更新のために取り組んだこと
• 国際資格がもたらす現場での価値
• そして2030年に向けた、自分の技術者としての覚悟

を、リアルな視点でお伝えします。

✅ 本文構成＋内容詳細：

第1章｜APECエンジニア／IPEA国際エンジニアとは？

🔹 世界で通じる「技術のパスポート」

APECエンジニア／IPEA国際エンジニアは、技術者の国際的な相互認証制度であり、
加盟国間で「この人は高度な専門知識と実務経験を有するプロフェッショナル」として認められる資格です。

• APECエンジニア：アジア太平洋地域（APEC諸国）向け
• IPEAエンジニア：より広い国際連携を担うエンジニア向け
• 日本ではJABEEとJPECが認証管理機関

🔸 対象となる分野

• 電気工学、情報工学、機械、土木、化学、建築など

📌 メリット

• 海外プロジェクトや企業との連携で有利
• 国際的な信頼・信用
• 継続的な学習（CPD）が求められるため、技術者としての質が保たれる

第2章｜更新審査の中身と、通過のためにやってきたこと

📂 提出資料の主な内容

• 直近7年間の技術業務内容
• 継続教育（CPD）の履歴（学会、講習、資格取得、発表など）
• 技術者倫理に関する遵守事項
• 社会貢献、後進育成の取り組み

🔍 苦労したポイント

• 実務内容を「誰でも理解できるように整理して書く」こと
• CPDログを日常的につけておく習慣が重要
• 忙しい日々の中で、自分の仕事を言語化する難しさ

第3章｜なぜ今、技術者に「国際資格」が必要なのか？

🌐 グローバルとローカルの交差点で

日本国内でも、インフラ、エネルギー、通信、防災など、国際基準との整合性が問われる時代。
グローバル企業との連携や、海外プロジェクト、外国人技術者との協働が増えていくなか、
「言語」よりも先に、“技術的信頼”の共通言語としての資格が求められていると実感しています。

第4章｜これから果たすべき技術者としての役割（2030年まで）

🎯 1. 知識を“実装”する力

→ 学んだだけではダメ。社会課題に技術で解決することが使命。

👨‍🏫 2. 若手育成と、技術を伝える責任

→ 自分の成功や失敗を、言葉と行動で後進に伝える。

🏘️ 3. 地域と世界をつなぐ技術者になる

→ 商工会議所や自治体と連携し、地域課題に国際水準の技術で貢献する。

🌿 4. 脱炭素・防災・省エネなど、実社会での応用展開

→ 再エネ、蓄電池、V2H、通信インフラ、都市防災…。
2030年までに、日本でも多くの分野で技術のリデザインが必要になる。

第5章｜さいごに：資格はゴールではなく、「問いかけ」である

資格更新通知を見た瞬間、私はこう思いました。

「あと7年、自分はどんな技術者であり続けられるか？」

資格そのものではなく、
資格にふさわしい人物であれるか？
——そこに、私の挑戦の意味があります。

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関西コレクション 2026A/W | KANSAI COLLECTION 2026A/W

KANSAI COLLECTION 2026 AUTUMN & WINTER 2026年8月13日(木)開催！日本最大級のファッションイベント。関西コレクション。多くのゲストや有名モデルが出演！

www.kansai-collection.net

関西コレクション2024秋冬レポート：ももいろクローバーZが華麗にオープニング！

はじめに

関西コレクション2025春夏が昨日開催され、ももいろクローバーZのパフォーマンスで華やかに幕を開けました。続いて、モデルたちによるファッションショーやエンターテイナーたちのステージが次々と披露され、会場は終始エネルギッシュな雰囲気に包まれていました。

大阪・関西万博もアピール！

今回のイベントでは、2025年に開催される大阪・関西万博を盛り上げるため、吉村洋文大阪府知事や横山英幸大阪市長も来場。万博の魅力をアピールする姿が印象的でした。ファッションと地域プロモーションの融合が、訪れた観客にも響いていました。

学生ランウェイや豪華サプライズも

特に注目を集めたのが、学生ランウェイに登場した子供たち。彼らの可愛らしいウォーキングには、観客から温かい拍手が送られていました。また、加納英孝さんやベッキーさんのサプライズ登場もあり、会場のボルテージは一気に最高潮に達しました。

ターゲットカスタマーに響く取り組み

関西コレクションでは、来場者のターゲットカスタマーに響くあらゆる施策が展開されていました。ファッションだけでなく、エンターテイメントや地元大阪の魅力発信にも力を入れている姿勢が伝わり、次回も期待せずにはいられません。

まとめ

今回の関西コレクションは、ファッションショーとしてのクオリティはもちろん、エンターテイメント性や地域貢献の要素も詰まった充実の内容でした。特に、幅広い世代や属性の来場者が楽しめる工夫がされており、「また来たい」と感じさせる魅力が満載でした。次回の開催も非常に楽しみです。んでいこうと思う。

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UnsplashのSeungji Ryuが撮影した写真

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愛媛県の民生品リスト

以下は、愛媛県で注目される民生品のカテゴリと具体例です。まずは工芸品に限って、販売促進をしてみたい。姫だるまや伊予簀からスタートさせたい。

1. 食品・農産物

• みかん（伊予柑、ポンカン、デコポンなど多様な柑橘類）
• 真鯛（宇和島産タイ、姫だるまブランドの鯛）
• じゃこ天（宇和島名物の練り物）
• 大洲のいもたき（里芋を使った郷土料理）
• しょうゆ豆（甘辛く煮た豆）
• かんきつ加工品（ジュース、ジャム、ドライフルーツ）

2. 工芸品

• 姫だるま（松山の伝統的な人形）
• 砥部焼（青白の絵付けが特徴の陶磁器）
• 菊間瓦（伝統的な屋根瓦）
• 伊予簀（いよす）（竹製品、敷物）

3. スキンケア・化粧品

• 柑橘オイル（みかん由来のエッセンシャルオイル）
• 真珠化粧品（宇和島産の真珠を使ったスキンケア）

4. 飲料

• 地酒（梅錦、石鎚、道後ビール）
• 柑橘ジュース（伊予柑ジュース、ブラッドオレンジジュース）

5. 伝統菓子

• タルト（柚子餡入りのロールケーキ）
• 坊っちゃん団子（松山名物の団子菓子）
• 五色そうめん（独特な彩りのそうめん）

6. その他特産品

• 今治タオル（高品質なタオル製品）
• 真珠アクセサリー（宇和島の真珠を使用した製品）
• 道後温泉関連グッズ（温泉コスメ、雑貨）

ブログ

1. イントロダクション

「2月から事業をスタートします。生まれ育った愛媛県の魅力ある民生品を販売することで、故郷に恩返しをしたいと思っています。」といった個人的な思いを伝え、読者に親近感を持たせます。

2. 愛媛県の民生品の魅力

• 愛媛県が誇る多様な特産品の一部を写真や具体例とともに紹介。
• 「自然の恵みを活かした食品」「歴史と技術が詰まった工芸品」など、カテゴリごとに分けて解説。

3. 地元とのつながり

• 自分が愛媛県で育った経験や、地元の製品に親しんできたエピソードを交える。
• 「なぜこの事業を始めようと思ったのか？」という背景を語る。

4. 起業計画と目標

• 販売する商品の選定基準や販売方法（オンラインショップ、マルシェ参加など）。
• 地元生産者との連携や、地域経済への貢献を目指す姿勢を述べる。

5. 読者へのメッセージ

コメント欄で「あなたの好きな愛媛の特産品は？」などの質問を投げかけ、交流を促進。

「地元愛媛の魅力を知ってもらいたい」「おすすめの商品をぜひ試してほしい」など、読者に直接働きかける内容を記載。

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